직장은 현실이고, 또 그 현실은 당신이 생각한 것과는 많이 다르다. 자존심이 상하는 일도 있고, 눈물 나게 억울한 일도 있으며, 정말 꼴도 보기 싫은 사람도 있다. 또 견디지 못할 정도로 외로운 날들도 분명히 있다. 하지만 현실은 바뀌지 않는다. 다만 자신이 변해야 한다.
상사에게 인정받고 조직에서 성장하는 방법을 따뜻하게, 때로는 따끔하게 소개하면서, 머리로 배우고 몸으로 맞서라고 조언하고 있다. 이를 통해 자신을 돌아보고 자신의 위치를 찾는 방법을 배우게 한다.
이제 치열한 밥벌이가 시작되므로 마음가짐을 바꾸라고 한다. 그리고 입사 후 3년이 평생의 커리어를 좌우하므로 제대로 배우고, 또 이제 학생이 아니므로 현실도 제대로 인식하라고 조언하고 있다. 또 일하는 습관을 미리 준비하는 방법으로 바꿔 똑똑하게 일하고 제대로 인정받으라.
아울러 시간을 파는 사람들의 삶은 고달프므로 성과에 집중하여 시간이 아닌 성과를 팔고, 상사관계에서도 복종이 아닌 성과로 보답하라. 제대로 된 주인의식을 가지기 위해선 자신이 속한 조직과 개인의 비전을 연결할 수 있는 ‘연결고리’가 반드시 필요하다.
전학성 - 기술과 비지니스 통합 파워 러닝 코치
한국전자통신연구원에서 27년간 IT 융복합 분야 연구개발 및 기술사업화에 모든 노력을 기울였다. 현재 유통, 신사업, 마케팅 등의 분야에서 스마트 기술 도입과 관련한 기업컨설팅을 제공하며, 기술과 사업을 합친 액션러닝 분야에 대한 개념을 정립하고 셀프 코칭 개념과 액션러닝을 결합한 프로그램과 코칭북 저작방법을 개발하여 비지니스 관련 다양한 분야에 컨설팅과 코칭북 집필에 전념하고 있습니다.